地域企業のチャレンジを応援し、
技術/組織/人的なアドバイスと協働から
共に喜ぶことを目指します
地域企業のチャレンジを応援し、
技術/組織/人的なアドバイスと協働から
共に喜ぶことを目指します
SUKIMA株式会社は、
「モノづくりで、したいこと、できたらいいこと、があるのに・・・
いつも後回し、とっかかりもわからないし、お金もないし」
と日頃悩まれている方々のために立ち上げました。
たとえば、
- 本当は何をしたいのかわからない
- 新しいアイデアが沸いたが、実際に実現するにはどうしたらいいのだろうか？
- 解決したい問題を抱えているが、どこに相談したらいいかわからない
- やりたいことはわかっているので、外部のフォローが欲しい
- 本当にできるかわからないけど、いろんな視点のアドバイスが欲しい
- 機械の稼働状態や調子をまとめて事務所で見たい
- この仕事はこの社員に任せても大丈夫だろうか？
- この社員に新しいモノづくりを学んでもらいたいのだが
- モノづくりで生かせる私の立ち位置がわからない
これらのモヤモヤをお客様と一緒に解決したいSUKIMA株式会社の
思考指針および行動指針は次のようなものです。
「モノづくりで、したいこと、できたらいいこと、があるのに・・・
いつも後回し、とっかかりもわからないし、お金もないし」
と日頃悩まれている方々のために立ち上げました。
たとえば、
- 本当は何をしたいのかわからない
- 新しいアイデアが沸いたが、実際に実現するにはどうしたらいいのだろうか？
- 解決したい問題を抱えているが、どこに相談したらいいかわからない
- やりたいことはわかっているので、外部のフォローが欲しい
- 本当にできるかわからないけど、いろんな視点のアドバイスが欲しい
- 機械の稼働状態や調子をまとめて事務所で見たい
- この仕事はこの社員に任せても大丈夫だろうか？
- この社員に新しいモノづくりを学んでもらいたいのだが
- モノづくりで生かせる私の立ち位置がわからない
これらのモヤモヤをお客様と一緒に解決したいSUKIMA株式会社の
思考および行動の指針は次のようなものです。
思考指針
Guidelines for Thinking
思考指針
Guidelines for Thinking
SUKIMA株式会社が提唱する４つの「SUKIMAスキーム」とは
SUKIMA株式会社が提唱する
４つの「SUKIMAスキーム」とは
01 隙間を埋める概念
スキームは計画や枠組みを意味し、SUKIMAは「隙間」を意味します。
スキームが全体的な構造を提供するのに対し、SUKIMAはその構造の中の隙間や空白を表します。
SUKIMA株式会社は、それらを見出し、それを活用する機会を提供します。
02 創造性の源
スキームが既存の枠組みを表すのに対し、SUKIMAは新しいアイデアや革新が生まれる可能性のある空間を示します。
SUKIMA株式会社は、「イエスとノーの間にある無数の層」を探求する機会を提供し、スキームに新たな視点をもたらします。
03 価値の創造
スキームが全体的な価値提案を示すのに対し、SUKIMAはその中で見過ごされがちな小さな機会や差別化のポイントを表します。
SUKIMA株式会社は、既存の概念に新たな角度からアプローチし、独自の価値を提案します。
04 進化と革新
スキームが既存のシステムや方法論を表すのに対し、SUKIMAはそれらを進化させる可能性を秘めた空間を示します。
SUKIMA株式会社は、スキームを更新し、時代に即した革新的なアプローチを提案します。
行動指針
Guidelines for Action
①本質を見極めよう
目の前の課題や状況の本質を理解するよう努め、
表面的な解決策ではなく根本的な問題に取り組み、
長期的な価値を創造しよう。
②協働の力を信じよう
他者の知恵と経験を尊重し多様な視点を取り入れ、
チームワークの力を最大限に活用し、
共に目標達成を目指そう。
③新しい道を歩いてみよう
comfort zoneを抜け出し新しい経験や挑戦を積極的に求め、
失敗を学びの機会として捉え常に自己成長を目指そう。
④結果にコミットしよう
目標に向かって全力を尽くし責任を持って行動。
障害や誘惑に負けることなく、
定めた目標に対して揺るぎない決意を持ち続けよう。
行動指針
Guidelines for Action
①本質を見極めよう
目の前の課題や状況の本質を理解するよう努め、
表面的な解決策ではなく根本的な問題に取り組み、
長期的な価値を創造しよう。
②協働の力を信じよう
他者の知恵と経験を尊重し多様な視点を取り入れ、
チームワークの力を最大限に活用し、
共に目標達成を目指そう。
③新しい道を歩いてみよう
comfort zoneを抜け出し新しい経験や挑戦を積極的に求め、
失敗を学びの機会として捉え常に自己成長を目指そう。
④結果にコミットしよう
目標に向かって全力を尽くし責任を持って行動。
障害や誘惑に負けることなく、
定めた目標に対して揺るぎない決意を持ち続けよう。
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